Stellenangebot: Digital Marketing & Events (w/m/d)

Für unseren Standort in Berlin suchen wir ab sofort einen

(Junior) Referenten Digital Marketing & Events (w/m/d)

Was Sie bei uns erwartet

Sie erleben einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit folgenden Tätigkeiten:

  • Betreuung und Weiterentwicklung unseres digitalen und analogen Eventmanagements inkl. Steuerung externer Dienstleister
  • Weiterentwicklung und Pflege unserer Online-Kanäle inkl. Social Media
  • Entwicklung, Planung und Umsetzung von Online-Maßnahmen (Newsletter, Landingpages, redaktionelle Artikel)
  • Weiterentwicklung und Pflege der digitalen internen Kommunikationskanäle
  • Aufbau von neuen digitalen Kundenkontaktkanälen und Online-Services
  • Betreuung und Optimierung der IT-Landschaft
  • Erstellung und Optimierung von Präsentationen
  • Unterstützung bei Kommunikationsaktivitäten und vertrieblichen Projekten

 

Was wir Ihnen bieten

  • ein spannendes, enorm vielseitiges Aufgabengebiet
  • eine kreative Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für eigene Ideen
  • die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und Dinge zu bewegen
  • ein dynamisches Team mit tollem Teamspirit
  • flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur
  • viele Benefits wie Teamevents, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und Gesundheitsangebote

 

Was Sie mitbringen sollten

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Marketing, Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • erste Berufserfahrung
  • ein ausgeprägtes technisches Verständnis und umfassende Erfahrung mit digitalen Medien („Digital Native“)
  • sehr sicheren Umgang mit Microsoft Produkten
  • Erfahrungen mit Content Management Systemen
    (z. B. WordPress)
  • Kenntnisse in Adobe Photoshop und InDesign
  • eine strukturierte Arbeitsweise und einen lösungsorientierten Arbeitsstil
  • die Fähigkeit, mehrere Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten, dabei Prioritäten richtig zu setzen und bei Belastung gelassen zu bleiben
  • Kreativität, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
  • sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

 

Haben wir Sie neugierig gemacht?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Gehaltswunsch. Bitte schicken Sie diese per E-Mail an Annette Jobst: ajobst@rsp.eu. Gern stehen wir Ihnen auch bei Fragen zur Verfügung.

 

Welche Benefits bieten wir Ihnen

Wir bieten unseren Mitarbeitern vielfältige Benefits. Lesen Sie hier mehr.